HR-Prozesse optimieren: monday.com HR Use Cases
Effizientes Personalmanagement – von Recruiting bis Mitarbeiterentwicklung
Bewerbungen, Onboarding, Schulungen, Anfragen von Mitarbeitenden – im HR-Bereich gibt es viele Bereiche, die nahtlos ineinandergreifen müssen. monday.com vereinfacht Abläufe, automatisiert wiederkehrende Aufgaben und macht Prozesse transparenter.MicroNova unterstützt Sie dabei, die Plattform perfekt an Ihre Anforderungen anzupassen.
Recruiting & Mitarbeiter-Lifestyle
Bewerbungen und Einstellungen effizient verwalten
- Bewerber-Pipeline strukturiert verwalten – klare Prozesse für jede Phase
- Status-Updates und Bewertungen automatisieren – weniger manuelle Arbeit
- Dokumente zentral verwalten – Lebensläufe, Verträge und Zertifikate an einem Ort
- externe HR-Software (z. B. Personio) nahtlos integrieren
Schnelles und strukturiertes Onboarding & Offboarding
- Onboarding-Checklisten mit Aufgaben für IT, HR und Teamleitung
- Automatisierte Einarbeitungspläne und Schulungen – neuer Job, klarer Plan
- Geordnete Exit-Prozesse – inklusive Equipment-Rückgabe, Abschlussgespräche und Wissensübergabe
Urlaubs- & Abwesenheitsmanagement vereinfachen
- Urlaubsanträge und Krankmeldungen zentral verwalten – kein E-Mail-Chaos mehr
- Automatische Genehmigungsprozesse für Führungskräfte
- Kalender-Ansicht undIntegration mit Outlook und Google Calendar – Urlaubszeiten immer im Blick
HR-Administration & Compliance
HR-Helpdesk (Mitarbeiteranfragen & Self-Service)
- Ticketing-System für Anfragen zu Benefits, Verträgen oder Gehaltsabrechnungen
- Automatisierte Antworten und Eskalationsprozesse für schnellere Bearbeitung
- Transparente Dokumentation und Statusverfolgung von Anfragen
Mitarbeiterentwicklung & Unternehmenskultur
Aus- & Weiterbildungsmanagement
- Trainings, Webinare und Zertifizierungen zentral planen und verwalten
- Automatische Erinnerungen für Pflichtschulungen – Compliance sicherstellen
- Individuelle Entwicklungspläne – Talente gezielt fördern
Leistungsmanagement & Feedback-Prozesse verbessern
- Regelmäßige Zufriedenheitsumfragen – Feedback aktiv nutzen
- Diversity- und Inclusion-Maßnahmen nachverfolgen und optimieren
- Digitale Ideenbox für Verbesserungsvorschläge und interne Initiativen
Mitarbeiter-Engagement & Unternehmenskultur stärken
- Regelmäßige Zufriedenheitsumfragen – Feedback aktiv nutzen
- Diversity- und Inclusion-Maßnahmen nachverfolgen und optimieren
- Digitale Ideenbox für Verbesserungsvorschläge und interne Initiativen
HR-Prozesse digitalisieren – mit monday.com
Recruiting, Onboarding & Mitarbeiterentwicklung – alles an einem Ort. monday work management und monday service bieten effektive Workflows für HR-Teams. Vereinfachen Sie Ihren Arbeitsalltag mit standardisierten Prozessen, Automatisierungen und nahtlosen Integrationen.
MicroNova – Ihr Partner für optimierte HR-Prozesse mit monday.com
Profitieren Sie von über 35 Jahren Consulting-Erfahrung und unserem umfassenden Tool-Know-how. Als offizieller monday.com-Partner bieten wir Ihnen:
- Individuelle Beratung & Einrichtung für maßgeschneiderte HR-Workflows
- Persönliche Schulungen und Trainings für Ihr Team
- Schnelle und zuverlässige Integration Ihrer bestehenden Tools
- Laufende Betreuung für nachhaltigen Erfolg
Kontakt
monday.com
monday@micronova.de
+49 8139 9300-456
